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Sanctions Disciplinaires Ruptures Conventionnelles

Pour:

  • Gagner du temps et de la fiabilité dans l’établissement des ruptures conventionnelles
  •  Etre accompagné dans l’établissement d’une procédure disciplinaire.
  • Minimiser le risque Prud’homal.

Nous vous proposons:

  • Aide à l’établissement des procédures : disciplinaires (courriers, enquêtes, analyse des risques) et des ruptures conventionnelles (relations salariés et administrations).